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Título

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Intervencionista Comportamental

Descrição

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Estamos à procura de um Intervencionista Comportamental dedicado e experiente para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá uma paixão por ajudar indivíduos a superar desafios comportamentais e melhorar sua qualidade de vida. Este papel envolve trabalhar diretamente com clientes que apresentam uma variedade de comportamentos desafiadores, desenvolvendo e implementando planos de intervenção personalizados. O Intervencionista Comportamental será responsável por avaliar as necessidades dos clientes, colaborar com outros profissionais de saúde e educadores, e monitorar o progresso dos clientes ao longo do tempo. É essencial que o candidato possua excelentes habilidades de comunicação, paciência e a capacidade de trabalhar de forma eficaz em ambientes desafiadores. Além disso, o candidato deve estar atualizado com as melhores práticas e metodologias em intervenção comportamental. Este é um papel gratificante que oferece a oportunidade de fazer uma diferença significativa na vida das pessoas.

Responsabilidades

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  • Desenvolver planos de intervenção comportamental personalizados.
  • Trabalhar diretamente com clientes para modificar comportamentos desafiadores.
  • Colaborar com outros profissionais de saúde e educadores.
  • Monitorar e registrar o progresso dos clientes.
  • Fornecer feedback e suporte contínuo aos clientes e suas famílias.
  • Participar de reuniões de equipe e treinamentos.
  • Manter-se atualizado com as melhores práticas em intervenção comportamental.
  • Adaptar estratégias de intervenção conforme necessário.

Requisitos

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  • Graduação em Psicologia, Educação ou área relacionada.
  • Experiência prévia em intervenção comportamental.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
  • Paciência e empatia ao lidar com clientes.
  • Conhecimento de metodologias de intervenção comportamental.
  • Habilidade para resolver problemas de forma criativa.
  • Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Pode descrever uma situação desafiadora que você enfrentou em uma intervenção comportamental?
  • Como você avalia o progresso de um cliente?
  • Quais estratégias você utiliza para engajar clientes e suas famílias?
  • Como você lida com o estresse em situações de trabalho desafiadoras?
  • Qual é a sua experiência com colaboração interdisciplinar?
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